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ARTICLE 1 : Le titre

Il est fondĂ© entre les adhĂ©rents aux prĂ©sents statuts une association rĂ©gie par la loi du 1er juillet 1901 et le dĂ©cret du 16 aoĂ»t 1901, ayant pour titre :

Mon Clin d’Œil A Toi’t

ARTICLE 2 : Objet

L’objet de l’association Mon Clin d’Œil A Toi’t doit permettre la mise en place d’un habitat inclusif pour des personnes en situation de handicap dans un environnement social favorable.

  • La prise en compte de la personne en situation de handicap dans sa pratique pleine et entière de  sa citoyennetĂ©.
  • La mise en place de conditions permettant l’émancipation de la personne, son implication et sa participation dans un environnement social inclusif.
  • Favoriser le lien social par l’émergence de micros solidaritĂ©s avec les autres rĂ©sident-e-s de l’habitat et de leur environnement (personnes en situation de handicap, rĂ©sident-e-s, parents, aidants…)
  • L’articulation avec des services de professionnels pour permettre un accompagnement personnalisĂ© au quotidien.
  • Un accès facilitĂ©  pour participer Ă  la vie de la citĂ© (accès aux associations, aux activitĂ©s sociales, sportives, culturelles…)

Confère en annexe les « 5 piliers de Charles Gardou Â»

(Livre « SociĂ©tĂ© inclusive, parlons-en. Il n’y a pas de vie minuscule Â» C.GARDOU)

De plus, chaque personne en situation de handicap doit pouvoir choisir et participer au projet de l’association Mon Clin d’Œil à Toi’t.

Dans le cadre de cet habitat inclusif, le recours à des salariés doit être envisagé.

Article 3 : Siège social

Le siège social est fixé à Haute Goulaine au 3 rue du port de la Bonodière .

Il pourra être transféré en tout autre lieu et localité, par simple décision du Conseil d’Administration. La ratification par l’Assemblée Générale sera nécessaire.

Article 4 : DurĂ©e

La durée de l’association est illimitée.

Article 5 : Les membres

L’association s’adresse :

  • Aux membres actifs (bĂ©nĂ©ficiaires, familles, entourage familiale) qui ont une voix dĂ©libĂ©rative Ă  l’AssemblĂ©e GĂ©nĂ©rale.
  • Aux membres associĂ©s (autres individuels, entreprises, collectivitĂ©s, associations… ) qui ont une voix consultative uniquement.
  • Aux membres d’honneur, (ceux qui ont rendu des services signalĂ©s Ă  l’association)  qui ont une voix consultative.

Article 6 : AdhĂ©sion

Sont membres de l’association, toute personne âgées d’au moins 16 ans et qui s’est acquittée de la cotisation sauf les membres d’honneur.

Le montant de la cotisation sera fixé chaque année, lors de l’Assemblée Générale. Seuls les adhérents à jour de leur cotisation pourront participer à l’Assemblée Générale.

Article 7 : Ressources

Les ressources de l’association comprennent :

  • Le montant des cotisations,
  • Les subventions de l’Etat, du dĂ©partement, de la rĂ©gion, des communes et de tout autre organisme souhaitant participer au financement,
  • Les collectes, les dons, les legs et fĂŞtes organisĂ©es au profit de l’association et toutes autres ressources autorisĂ©es par les textes rĂ©glementaires en vigueur.

Article 8 : Radiation

La qualitĂ© de membre se perd par :

  • La dĂ©mission,
  • Le dĂ©cès,
  • La radiation prononcĂ©e par le Conseil d’Administration pour infraction aux prĂ©sents statuts ou Ă  la charte de fonctionnement ou pour faute grave concernant des agissements contraires aux buts de l’association Mon Clin d’Œil Ă  Toi’t ou portant prĂ©judice matĂ©riel, financier, moral,  compromettant l’activitĂ© de l’association.

Article 9 : Conseil d’Administration

L’association est administrée par des membres actifs renouvelés chaque année par 1/3.

Le Conseil d’Administration est convoqué quinze jours à l’avance entre trois et quatre fois par an ou en fonction des besoins.

Les dĂ©cisions sont prises Ă  la majoritĂ© des voix ; en cas de partage, la voix du prĂ©sident-e est prĂ©pondĂ©rante.

A chaque Conseil d’Administration, le compte rendu de la réunion antérieure est approuvé.

En cas de vacances, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres. Il est procédé à leur remplacement définitif par la prochaine Assemblée Générale. Les pouvoirs des membres ainsi élus prennent fin à l’expiration du mandat des membres remplacés.

Tout membre du Conseil, qui sans prévenir, n’aura pas assisté à trois réunions consécutives sans en avoir informé le C.A, sera considéré comme démissionnaire.

Article 10 :  Le bureau

Le Conseil d’Administration Ă©lit par ses membres (participation Ă  l’élection des bĂ©nĂ©ficiaires), au scrutin secret, un bureau composĂ© de :

            Un-e prĂ©sident-e,

            Un-e ou plusieurs vice-prĂ©sidents-es,

            Un-e SecrĂ©taire et s’il y a lieu, un ou une secrĂ©taire adjoint-e,

            Un-e trĂ©sorier- ière et s’il y a lieu, un-e trĂ©sorier-ière adjoint-e.

Article 11 : AssemblĂ©e GĂ©nĂ©rale Ordinaire

L’Assemblée Générale Ordinaire comprend tous les membres de l’association.

L’Assemblée Générale Ordinaire se réunit chaque année.

La convocation à l’Assemblée Générale Ordinaire, comprend l’ordre du jour et doit parvenir aux membres de l’association 15 jours avant la date fixée.

La validation des délibérations se fait par le vote des membres présents à l’Assemblée Générale y compris les membres votant par procuration[1].

Le vote peut se faire à main levée ou par bulletin secret dès qu’un tiers des présents en exprime la volonté.

Le-la Président-e, assisté-e des membres du Conseil d’Administration, préside l’Assemblée et expose la situation morale de l’association.

Le-la Trésorier-ère rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l’approbation de l’Assemblée.

Le-la Secrétaire fait lecture du compte-rendu des activités, de l’année antérieure.


[1] Si un membre de l’association ne peut assister à l’Assemblée Générale, il peut se faire représenter par un mandataire.

Il est procédé, après épuisement de l’ordre du jour, au remplacement, au scrutin secret, des membres du Conseil sortant.

Article 12 : AssemblĂ©e GĂ©nĂ©rale Extraordinaire

Elle est convoquée en cas de besoin, à la demande du de la Président-e ou de la moitié de ses membres.

Article 13 : Assurance

Il appartient au-à la président-e de souscrire toutes assurances utiles notamment un contrat de responsabilité civile et de protection juridique pour le compte de l’association.

Article 14 : Dissolution

En cas de dissolution prononcĂ©e par les deux tiers au moins des membres prĂ©sents Ă  l’AssemblĂ©e GĂ©nĂ©rale, un ou plusieurs liquidateurs sont nommĂ©s par celle-ci et l’actif, s’il y a lieu, est dĂ©volu, conformĂ©ment Ă  l’article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et du dĂ©cret du 16 aoĂ»t 1901,  Ă  une association similaire, sans prĂ©judice du droit de celle-ci, de le refuser.

Article 15 : IndemnitĂ©s

Toutes les fonctions, y compris celles des membres du Conseil d’Administration et du bureau, sont gratuites et bénévoles. Seuls les frais occasionnés par l’accomplissement de leur mandat sont remboursés sur justificatifs. Le rapport financier présenté à l’Assemblée Générale ordinaire présente, par bénéficiaire, les remboursements de frais de mission, de déplacement ou de représentation.

Article 16 : Charte de fonctionnement

La charte de fonctionnement (peut être) établi par le Conseil d’Administration, qui le fait approuver par l’Assemblée Générale.

Cette charte (éventuelle) est destinée à fixer les divers points non prévus par les présents statuts, notamment ceux qui ont trait à l’administration interne de l’association.

Article 17 : LibĂ©ralitĂ©s

Le rapport et les comptes annuels, tels que définis à l’article 11 (y compris ceux des comités locaux) sont adressés chaque année au Préfet du département.

L’association s’engage :

  •  Ă  prĂ©senter ses registres et pièces de comptabilitĂ© sur toute rĂ©quisition des autoritĂ©s administratives en ce qui concerne l’emploi des libĂ©ralitĂ©s qu’elle serait autorisĂ©e Ă  recevoir,
  •  Ă  laisser visiter ses Ă©tablissements par les reprĂ©sentants de ces autoritĂ©s compĂ©tents et  Ă  leur rendre compte du fonctionnement desdits Ă©tablissements.

Article 18 : Obligation

Tout membre s’engage à l’exécution des prescriptions contenues aux présents statuts. Il devra se conformer aux décisions de l’Assemblée Générale.